Jobsearch – auch Jobhunting

Die beiden Begriffe stammen aus dem Anglo-Amerikanischen. Sie beschreiben in der Outplacementberatung die zielgerichtete Suche nach einer adäquaten neuen Position auf Basis des persönlichen Kompetenz- und Interessenprofils.

Outplacementunternehmen unterstützen ihre Mandanten durch eine systematische und professionell durchgeführte Jobsearch und die Direktansprache von möglichen Arbeitgebern.

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