Développement d’une stratégie démographique

Confectionner un ensemble de mesures

Toute gestion stratégique de la démographie devrait commencer par une analyse complète de la pyramide des âges de l’entreprise dans son ensemble, mais aussi pour chacune de ses parties. L’audit démographique du groupe Bertschat & Hundertmark en constitue un premier élément.

L’objectif est de préserver ou de façonner une pyramide des âges saine sans perdre en productivité ni en force d’innovation.

Nous élaborons ensemble une stratégie et un plan de mise en œuvre afin, par exemple, de préserver le savoir-faire des collaborateurs plus âgés et de le transmettre aux plus jeunes. Cela comprend des mesures bénéfiques à la santé, des modèles de temps partiel et des systèmes d’incitation financière ou des modèles de préretraite pour les travailleurs âgés.

Le groupe Bertschat & Hundertmark accompagne les entreprises avec méthode et compétence technique dans la mise en œuvre de cette stratégie. Celle-ci nécessite un contrôle constant de la qualité et un processus de communication entre tous les acteurs de l’entreprise à chaque étape.

 

 
 
 

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