Jobsearch – auch Jobhunting
Die beiden Begriffe stammen aus dem Anglo-Amerikanischen. Sie beschreiben in der Outplacementberatung die zielgerichtete Suche nach einer adäquaten neuen Position auf Basis des persönlichen Kompetenz- und Interessenprofils.
Outplacementunternehmen unterstützen ihre Mandanten durch eine systematische und professionell durchgeführte Jobsearch und die Direktansprache von möglichen Arbeitgebern.
