Personalumbau-Prozesse: Fehler und Kosten vermeiden

Mit störungsfreiem, sozialverträglichem Personalumbau Ziele erreichen

Unsere Erfahrung aus vielen Projekten zeigt, dass vollständige und abgestimmte Planungen im Personalumbau bzw. - abbau wesentlich zu einem störungsfreien, sozialverträglichen und weniger aufwändigen Umbau beitragen. Versäumnisse in der Planung und Kommunikation führen sehr oft zu Reibungsverlusten, Ärger,  deutlich höheren Kosten und Verfehlung der ursprünglichen Ziele.

Viele Fehler werden oft bereits in einer frühen Phase eines Umbauprojektes gemacht. Planungen werden häufig lückenhaft erstellt, die Verantwortlichen nicht auf ihre schwierige Aufgabe vorbereitet, Gründe für den Personalumbau nicht ausreichend dokumentiert und Sozialpartner nur unzureichend eingebunden.

Die Bertschat & Hundertmark Gruppe unterstützt Sozialpartner neutral und unabhängig bei der Planung und Umsetzung von Personalumbaumaßnahmen, damit der ohnehin für alle Beteiligten mit vielen Emotionen und Aufwänden belastete Prozess die größtmögliche Akzeptanz bei allen am Prozess Beteiligten findet.

 

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